- Schlüsselkompetenzen für die Karriereentwicklung -

Studierende erwerben mit dem Career Service Zertifikat der Universität des Saarlandes grundlegende Schlüsselkompetenzen, die die bewusstere Gestaltung der persönlichen Karriereentwicklung in Studium und Beruf unterstützen. Es startet mit dem Basisworkshop „Karrieremanagement“, der mit zahlreichen weiteren Schlüsselkompetenzen-Workshops – wie z. B. Bewerbungstraining, Kommunikationskompetenzen, Interkulturelle Kompetenzen etc. - des Zentrums für Schlüsselkompetenzen kombiniert werden kann.

Das Zentrum für Schlüsselkompetenzen bietet das Career Service Zertifikat der UdS im Umfang von mindestens 3 CP an.

Umfang:mindestens 30 Arbeitseinheiten (AE) + Prüfungsleistung: 

Zugang: Teilnahmeplatz und Teilnahme am Basisworkshop "Karriere- und Zeitmanagement" 

ECTS: Studierende, die einen Zertifikatsplatz erhalten haben, haben die Möglichkeit, mindestens 3 CP (unbenotet) im Zentrum für Schlüsselkompetenzen zu erwerben

Geöffnetes Workshopangebot: Für die Teilnahme an Workshops neben dem Basisworkshop sowie den Erwerb von mehr als 3 CP (maximal 6 CP) sind in diesem Semester alle Workshops des Career Service der UdS (Zentrum für Schlüsselkompetenzen) im Umfang von 5 oder 10 AE geöffnet.

Ausführliche Informationen zum Zertifikat (Basisworkshop/s, Bewerbung, Ablauf, Prüfung etc.) und zum Schlüsselkompetenzen-Porfolio des Career Service Zertifikats finden Sie HIER und zu den Basisworkshops sowie weiteren programmrelevanten Workshops im aktuellen Programmheft des Career Service.

- Career Service

- Hochschuldidaktik

- Schlüsselkompetenzen

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Hochschuldidaktik - Career Service
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