Informatikerin Isabel Valera über Neutralität und Fairness von Künstlicher Intelligenz

Neutralität, Emotionslosigkeit und "reine" Fakten - das sind die Werte, nach denen Personalchefs ihre Jobbewerbende ausschließlich beurteilen sollten. So weit die Theorie. In der Praxis eines Vorstellungsgesprächs aber spielen offensichtlich auch zwischenmenschliche Faktoren eine Rolle. Der SR hat mit Prof. Dr. Isabel Valera von der Universität des Saarlandes gesprochen, die mit ihrem Team daran forscht, Technik "fairer" zu machen. Und das ist noch lange nicht erreicht - denn in den Programmierwerkstätten sitzen auch nur Menschen. Prof. Valera ist jedenfalls davon überzeugt, dass der Computer erst gerechter wird, wenn die Gesellschaft selbst gerechter wird.

Den vollständigen Beitrag finden Sie hier: SR Mediathek